obiectivele

Conținut și linkuri rapide

Ce este un arbore de scopuri?

Un arbore de obiective este o formă de mapare mentală care ajută la descompunerea vizuală a unui obiectiv mare în sub-obiective mai mici, care trebuie atinse mai întâi.

Un obiectiv mare este împărțit secvențial în sub-obiective din ce în ce mai mici, până când sunt dezvăluite sarcinile săptămânale și zilnice. În acest fel, un obiectiv foarte mare și provocator poate fi vizualizat în mod clar și motivația poate fi menținută pe măsură ce vă lucrați din ce în ce mai aproape de obiectivul principal.

Doriți să intrați și să creați imediat noul dvs. arbore de obiective? Trebuie doar să descărcați șabloanele Big Vision Goal Tree și 90-Day Tree Tree, văzute mai jos, pentru a începe acum.

Pașii pentru stabilirea și atingerea obiectivelor tale

Conform teoria obiectivelor, există două componente principale pentru stabilirea cu succes a obiectivelor. În primul rând, un obiectiv trebuie să fie clar definit. În al doilea rând, ar trebui să fie o provocare.

Un obiectiv clar definit ia forma unui „scop xyz”. Veți merge de la punctul x, la punctul y, în timpul z. De exemplu, dacă obiectivul dvs. este să slăbiți, un obiectiv clar definit de slăbit ar putea fi:

„Voi slăbi 5 kilograme în următoarea lună”.

Sau mai precis, „voi trece de la o greutate de 180 de lire sterline la 175 de lire sterline în 30 de zile.

Cu toate acestea, a doua componentă este că acest obiectiv trebuie să fie provocator. O pierdere în greutate de 5 kilograme nu este probabil să depună mult efort. De fapt, este probabil ceva care a fost deja realizat de câteva ori, pentru a fi redobândit din nou.

Scopul trebuie să fie mai provocator.

Un scop rescris, mai probabil să fie atins, ar fi:

"Voi slăbi 25 de kilograme în termen de 4 luni."

Acest lucru este mai dificil de realizat, necesită noi obiceiuri și rutine zilnice și trebuie împărțit în sub-obiective mai mici, ușor de realizat. În loc să pierzi doar 5 kilograme, trebuie să atingi sub-obiectivul de a pierde 5 kilograme, apoi continuă să îți atingi următorul sub-obiectiv de alte 5 kilograme.

În acest fel, obiectivul dvs. este mai probabil să fie atins, deoarece necesită efort și atenție continuă în timp.

Pas de acțiune

Vizita Cum să-ți realizezi visele prin stabilirea unor obiective intermediare pentru a afla mai multe despre procesul de stabilire și atingere a obiectivelor.

Pentru mai multe despre teoria stabilirii obiectivelor, vizitați Știința stabilirii obiectivelor: Cum să stabiliți obiective realizabile

Cum să împărțiți obiectivele în dimensiuni gestionabile

Un obiectiv mai mare și provocator nu poate fi atins imediat. Motiv pentru care este util să îl împărțiți în bucăți mai mici. Pe măsură ce atingeți aceste sub-obiective mai mici, puteți sărbători fiecare mic succes și să știți că faceți progrese pentru a atinge obiectivul mai mare.

Aceasta este cheia pentru a rămâne motivați pentru a continua să lucrați la obiectivele dvs., chiar și atunci când se simt ca o întindere și va dura mult timp pentru a atinge.

Obiectivele pot fi împărțite în pași mai mici în mai multe moduri. Le puteți scrie, puteți utiliza un planificator de stabilire a obiectivelor sau, dacă sunteți o persoană vizuală, puteți defini în mod clar fiecare dintre sub-obiectivele dvs. creând un arbore de obiective.

Folosirea unui arbore de obiective pentru a vă vizualiza obiectivele

În Cum să vă definiți obiectivele de 10 ani și să vă trăiți cea mai bună viață, Revăd procesul de stabilire a unui obiectiv de vis cu adevărat mare, aparent de nerealizat, apoi îl descompun în ceea ce trebuie să realizezi în următorii 1 an, 5 ani și 10 ani, pentru a obține succesul.

Procesul de descompunere a unui obiectiv mare în sub-obiective mai mici necesare succesului poate fi destul de intimidant și copleșitor. Este greu să știți care este obiectivul corect, darămite ce obiective pe termen scurt trebuie să atingeți pe parcurs.

Acesta este motivul pentru care utilizarea unui arbore de obiective poate fi foarte inteligent și util.

La fel ca și cartografierea mentală, crearea unui arbore de obiective poate fi un proces creativ pentru a perfecționa ceea ce doriți să realizați și ce pași mici puteți face pentru a ajunge acolo. Această reprezentare vizuală poate fi postată pe perete deasupra biroului dvs. sau păstrată într-un alt loc proeminent și poate acționa ca un memento ușor despre ceea ce doriți să realizați și ce sarcini vă puteți concentra acum, pentru a ajunge acolo.

Cum arată un copac de obiective?

Un arbore de obiective este un tip specific de mapare mentală pentru stabilirea obiectivelor. Este o hartă mentală liniară de căutare care are un obiectiv mare și îl descompune în sub-obiective secvențial mai mici. Cum arată acest lucru depinde de creator.

Un arbore de obiective poate fi o schiță desenată manual sau poate fi mai organizat pe computer folosind un software de cartografiere mentală.

Cum se creează un arbore de obiective pe computer

Există o serie de programe diferite care vă ajută să creați hărți mentale și alte diagrame ierarhice. Am folosit atât Microsoft Word, cât și un supliment Google Document numit LucidCharts Diagrams.

Cum se creează un arbore de obiective folosind Microsoft Word

  1. Deschideți un nou document gol
  2. Faceți clic pe Insert → SmartArt
  3. Alege ierarhia
  4. Alegeți prima organigramă
  5. Începeți să introduceți text în format glonț, cu partea de sus a arborelui ca primul punct glonț și sub-obiectivele ulterioare indentate
  6. Adăugați sub-obiective sub obiectivul dvs. principal
  7. Adăugați obiective suplimentare pe termen scurt sub fiecare sub-obiectiv
  8. Continuați să adăugați sub-obiective, descompunându-le până când aveți sarcini săptămânale și zilnice care vă vor ajuta să îndepliniți fiecare obiectiv pe termen scurt.
  9. În cele din urmă, formatați arborele obiectivului, adăugând culoare și transparență pentru a vizualiza cel mai bine defalcarea fiecărui obiectiv.
  10. Adăugați un titlu, schimbați formatul paginii în portret, imprimați și păstrați-l într-o locație proeminentă, astfel încât să puteți revizita arborele obiectivelor în fiecare zi.

Salvați această postare pentru mai târziu adăugând-o pe tabloul dvs. preferat Pinterest!

Cum se creează un arbore de obiective folosind diagramele Google LucidChart

  1. Deschideți un nou document Google
  2. Sub Suplimente, alegeți „Obțineți suplimente”
  3. Căutați diagrame Lucidchart și instalați
  4. Reîmprospătați documentul Google dacă noul dvs. supliment nu apare încă
  5. În noul dvs. document Google, selectați Suplimente → Diagrame Lucidchart → Insert Diagram
  6. O nouă filă Lucidchart va apărea în fereastra browserului dvs., aici veți crea diagrama
  7. Versiunea gratuită vă va permite să salvați 3 diagrame și veți fi limitat în numărul de instrumente pe care le puteți utiliza pentru fiecare diagramă. Cu toate acestea, versiunea gratuită funcționează suficient de bine pentru arborii obiectivelor de bază.
  8. Faceți clic pe butonul „+ Document nou” din tabloul de bord al ecranului de pornire
  9. Puteți începe cu un șablon sau să creați propriul dvs. cu un document gol. Mi se pare cel mai ușor să-ți creez pur și simplu propriul.
  10. Acest program este cel mai ușor de utilizat și permite cea mai mare versatilitate și creativitate, pur și simplu alegeți un instrument sau o imagine din meniul din stânga, apoi trageți-l și fixați-l în documentul dvs.
  11. Adăugați pătrate, dreptunghiuri sau orice altă formă în document, apoi construiți arborele
  12. Formele au o casetă de text în interior, pur și simplu faceți dublu clic pe „text” și introduceți ceea ce doriți
  13. Adăugați săgeți pentru a conecta obiectivele dvs. mari până la obiectivele secundare
  14. Adăugați formatarea pentru a codifica culoarea arborelui dvs.
  15. Adăugați o casetă de text în partea de sus a paginii pentru a adăuga un titlu
  16. Imprimați și păstrați-vă într-o locație proeminentă, astfel încât să puteți revizita în fiecare zi arborele obiectivelor

Fii creativ cu arborele obiectivelor tale

Cel mai bun arbore de obiective este cel care de fapt provoacă o oarecare motivație și te face să vrei să începi să lucrezi la obiectivele tale.

Rețineți că arborele obiectivului dvs. va fi unic pentru dvs. Indiferent dacă progresează în jos sau în întreaga pagină, nu contează.

Poate fi desenat manual și neglijent sau generat de computer și perfect codat în culori.

Săgețile pot rula în jos pagina într-un mod liniar sau pot conecta și conecta diferite obiective și sarcini împreună. Nu există reguli exacte de respectat. Următorii pași pentru a vă crea propriul arbore de obiective sunt aici ca o sugestie despre cum să începeți.

Cum să creați un arbore de obiective pentru obiectivele dvs. pe termen lung

Repartizarea unui arbore de obiective este deosebit de utilă pentru definirea și descompunerea obiectivelor pe termen lung. Pe măsură ce începeți procesul, puteți constata că este surprinzător de dificil să definiți sub-obiectivele care trebuie îndeplinite înainte de a vă putea atinge obiectivul mai mare.

Și întrucât stabilirea unui obiectiv provocator este esențială pentru stabilirea succesului obiectivelor, este foarte important să definiți aceste obiective mai mici.

Iată câțiva pași de urmat dacă vă este greu să vă descompuneți obiectivul pe termen lung.

  1. Scrie-ți obiectivul de mare viziune.
  2. Gândește-te la ce înseamnă acest obiectiv pentru tine. Cum va arăta pentru a atinge acest obiectiv? Ce trebuie să se întâmple pentru a realiza acest obiectiv?
  3. Fiecare eveniment care trebuie să se întâmple pentru a-ți atinge obiectivul de viziune mare poate fi scris ca obiective individuale. Acestea vor fi probabil în continuare obiective pe termen lung, greu de atins.
  4. Scrieți obiectivul dvs. de viziune mare în partea de sus a paginii.
  5. Adăugați fiecare dintre obiectivele care trebuie să se întâmple pentru a vă atinge obiectivul de viziune mare dedesubt.
  6. Sub fiecare dintre aceste obiective, scrieți 1-2 obiective care trebuie îndeplinite pentru a le atinge.
  7. Continuați acest proces, adăugând sub-obiective care sunt împărțite în obiective pe termen mai scurt pe măsură ce mergeți.
  8. Știți că ați ajuns la sfârșitul „filialei” dvs. când ați enumerat un obiectiv care poate fi atins în 90 de zile sau mai puțin.
  9. Opriți-vă aici și utilizați acest arbore de obiective pe termen lung pentru a vizualiza pașii pentru a vă atinge obiectivul de viziune mare.
  10. Creați un nou arbore de obiective pe termen scurt pentru a descompune fiecare dintre obiectivele dvs. de 90 de zile.

Cum să creați un arbore de obiective de 10 ani

În Cum să-ți definești obiectivele de 10 ani și să-ți trăiești cea mai bună viață și pași către stabilirea obiectivelor, subliniez importanța stabilirii unui obiectiv de viziune mare, apoi împărțirea acestuia în 10 ani, 5 ani, 1 an și, în final, Goluri de 90 de zile. Acesta este doar un alt mod de a vă defini clar obiectivele pe termen lung.

Un arbore de obiective poate fi o modalitate excelentă de a vizualiza această defalcare.

  1. Scrieți obiectivul dvs. de viziune mare în partea de sus a paginii.
  2. Sub Obiectivul dvs. Big Vision, enumerați 5 obiective pe care doriți să le atingeți în decurs de 10 ani, care vă vor ajuta să vă realizați obiectivul Big Vision.
  3. Acestea sunt obiectivele tale de 10 ani.
  4. În cadrul fiecărui obiectiv de 10 ani, enumerați un obiectiv pe care trebuie să îl atingeți în termen de 5 ani pentru a progresa în atingerea obiectivului dvs. de 10 ani.
  5. Acestea sunt obiectivele tale de 5 ani.
  6. În cadrul fiecărui obiectiv de 5 ani, enumerați un obiectiv pe care trebuie să îl atingeți în anul următor, pentru a vă atinge obiectivul pentru a vă atinge obiectivul de 5 ani.
  7. Acestea sunt obiectivele dvs. de 1 an.
  8. Examinați-vă obiectivele de 1 an și enumerați 1-3 obiective la care trebuie să lucrați în următoarele 90 de zile, pentru a fi țintă pentru a vă atinge obiectivele de 1 an.
  9. Acestea sunt obiectivele tale de 90 de zile pe care te vei concentra chiar acum.

Notă: nu folosesc niciodată termenul trimestrial pentru a-mi reprezenta obiectivele de 90 de zile. În timp ce obiectivele dvs. de 1 an pot fi împărțite în obiectivele trimestriale pe care trebuie să vă concentrați pe tot parcursul anului, vă constrânge să urmați o lună calendaristică. De îndată ce vă constrângeți la începutul unei luni sau săptămâni, vă permiteți să așteptați până când este momentul potrivit. Stabilirea obiectivelor nu se limitează la calendar, așa cum rezoluțiile de Anul Nou nu trebuie amânate până la începutul lunii ianuarie. Cel mai bun moment pentru a începe acum să vă concentrați asupra obiectivelor.

Șablon pe termen lung, arborele obiectivelor pe 10 ani

Cum să creați un arbore de obiective pentru obiectivele dvs. pe termen scurt

Deși este mai bine să începeți cu un obiectiv pe termen lung și să îl împărțiți în componentele sale de obiectiv pe termen scurt, ce faceți după ce vă stabiliți obiectivele de 90 de zile?

Este timpul să le descompunem în continuare.

Notă: Acest proces funcționează la fel pentru un obiectiv autonom pe termen scurt. Nu toate obiectivele sunt componente ale unui obiectiv mult mai mare. Cu toate acestea, fiecare obiectiv mai mare ar trebui împărțit în componente ale obiectivului pe termen scurt.

  1. În crearea arborelui obiectivelor pe termen lung, ați încheiat cu 1-3 obiective de 90 de zile. Fiecare obiectiv de 90 de zile va avea propriul arbore de obiective.
  2. Enumerați 3-5 sub-obiective care trebuie atinse înainte de a vă îndeplini obiectivul de 90 de zile. Cea mai ușoară defalcare este de a face ca fiecare dintre acestea să fie un obiectiv de o lună.
  3. Sub fiecare sub-obiectiv, enumerați un obiectiv săptămânal care vă va ajuta să atingeți sub-obiectivul.
  4. Pentru fiecare obiectiv săptămânal, enumerați cel puțin o sarcină zilnică pe care o puteți face acum, pentru a atinge obiectivul săptămânal.

Acum aveți o listă a sarcinilor zilnice pe care vă puteți concentra acum, care vă vor ajuta să vă atingeți obiectivul principal de 90 de zile.

Utilizați arborele obiectivului de 90 de zile pentru a face referință rapidă la ceea ce trebuie să realizați în fiecare zi. Arborele dvs. va fi editat și adăugat pe măsură ce progresați de-a lungul lunii. Va trebui să vă recreați arborele obiectivelor pe măsură ce vă îndepliniți sub-obiectivele sub umbrela obiectivelor de 90 de zile.

Șablon pentru arbore de obiective de 90 de zile pe termen scurt

Exemplu de arbore de obiective personale

Șabloanele arborelui obiectivelor sunt ghiduri care vă ajută să vă creați propria versiune unică. Cu toate acestea, uneori este util să treci printr-un exemplu. Iată un exemplu de arbore de obiective pentru un obiectiv personal pe termen scurt.

În acest exemplu personal, obiectivul principal este de a pierde 30 de kilograme. Acest lucru poate fi împărțit în trei sub-obiective principale.

  1. Îmbunătățiți dieta
  2. Exerseaza mai mult
  3. Urmăriți caloriile și progresul

Fiecare dintre aceste sub-obiective poate fi împărțit în continuare în obiectivele mai mici care trebuie îndeplinite pentru ca sub-obiectivul să fie realizabil.

Acestea sunt împărțite în continuare în pași acționabili care pot fi luați mai întâi.

Exemplu de arbore de obiective financiare pe termen lung

Iată un exemplu de arbore de obiective pentru stabilirea unui obiectiv financiar pe termen lung de realizare a independenței financiare. Acesta se întâmplă să fie arborele obiectivelor pe care l-am creat pentru unul dintre obiectivele mele personale de viziune mare.

Observați că am schimbat direcția săgeților, astfel încât să încep cu obiectivele mele actuale de 90 de zile și urmez procesul de conectare a obiectivelor mele pe termen scurt la obiectivele pe termen lung pe care mă ajută să le ating.

Obiectivul meu de 1 an de a menține o rată de economii mai mare de 40% se leagă de obiectivele mele de 5 ani de a construi un fond de călătorie și de a economisi bani pentru achiziționarea unei case de vacanță de familie.

Obiectivul meu de 1 an de a-mi crește veniturile pe bloguri pentru a rupe legăturile cu obiectivele mele de 5 ani pentru a construi o a doua afacere și a crește venitul meu pe blog la un venit cu normă întreagă. Odată ce va atinge un venit cu normă întreagă, voi putea să-mi părăsesc locul de muncă W2 și să petrec timpul într-o altă afacere.

Exemplu de arbore de obiective financiare pe termen scurt

Descărcare șablon arbore de obiective

Puteți descărca instantaneu un șablon pdf gratuit și un șablon Microsoft Word folosind formularul de mai jos.

Recapitulare

Cercetările demonstrează că scrierea obiectivelor îți mărește șansele de a le atinge. Folosirea unui arbore de obiective este o modalitate excelentă de a vă defini clar obiectivele și de a le împărți în pași mai mici, realizabili, care vă vor ajuta să reușiți.

Folosind un arbore de obiective, puteți vizualiza calea pe care trebuie să o parcurgeți și fiecare obiectiv mic care trebuie atins de-a lungul călătoriei.

Indiferent dacă faceți acest lucru pe hârtie sau creați unul folosind software de computer, arborele obiectivelor dvs. vă va ajuta să luați măsuri astăzi, astfel încât să puteți atinge cele mai provocatoare obiective.

Bara laterală principală

Bună și bunvenit!

Sunt Dawn. Junkie de finanțe personale și stabilirea obiectivelor. Alătură-te mie în timp ce navighez pe pietrele de temelie către independența financiară! Aflați mai multe despre mine și de ce am început Stepping Stones către FI

Împărtășirea înseamnă grijă

Nu sunt sigur de unde să încep?

Nou de la presa

Accesați Biblioteca gratuită de resurse!

Alăturați-vă tribului Stepping Stones la FI pentru stabilirea obiectivelor săptămânale și sfaturi privind independența financiară. În plus, descărcați registrele de lucru și foile de lucru de care aveți nevoie pentru călătoria dvs. personală FI!